Shadowing-Übung: Steve Jobs talks about managing people - Englisch Sprechen Lernen mit Video

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One of the keys to Apple is Apple's an incredibly collaborative company.
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And so, you know how many committees we have at Apple?
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No. Zero.
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We have no committees.
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No committees.
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We are organized like a startup.
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One person's in charge of iPhone OS software.
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One person's in charge of Mac hardware.
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One person's in charge of iPhone hardware engineering.
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Another person's in charge of worldwide marketing.
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Another person's in charge of operations.
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We're organized like a startup.
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We're the biggest startup on the planet.
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And we all meet for three hours once a week, and we talk about everything we're doing, the whole business.
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And there's tremendous teamwork at the top of the company, which filters down to tremendous teamwork throughout the company.
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And teamwork is dependent on trusting the other folks to come through with their part without watching them all the time,
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but trusting that they're going to come through with their parts.
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And that's what we do really well.
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And we're great at figuring out how to divide things up into these great teams that we have
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and all work on the same thing, touch bases frequently, and bring it all together into a product.
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We do that really well.
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And so what I do all day is meet with teams of people
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and work on ideas and solve problems to make new products, to make new marketing programs, whatever it is.
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And are people willing to tell you you're wrong?
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Yeah.
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I mean, other than snarky journalists.
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I mean, people that work for you.
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Oh, yeah.
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No, we have wonderful arguments.
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And do you win them all?
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Oh, no. I wish I did.
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No, see, you can't.
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If you want to hire great people and have them stay working for you, You have to let them make a lot of decisions,
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and you have to be run by ideas, not hierarchy.
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The best ideas have to win.
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Otherwise, good people don't stay.
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But you must be more than a facilitator who runs meetings.
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You obviously contribute your own ideas.
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I contribute ideas, sure.
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Well, why would I be there if I didn't?

Über diese Lektion

In dieser Lektion werden Sie effektive Methoden zur Verbesserung Ihrer Englischkenntnisse kennenlernen, indem Sie den Gesprächsstil von Steve Jobs analysieren. Sie werden lernen, wie wichtig Teamarbeit und die Zusammenarbeit innerhalb einer Organisation sind. Durch das Üben des Schattensprechens (shadow speak) des Transkripts werden Sie nicht nur neue Wortschatz und Phrasen aufnehmen, sondern auch Ihre Aussprache und Sprachflüssigkeit verbessern. Diese Lektion bietet Ihnen die Möglichkeit, Englisch sprechen zu üben und zu lernen, wie man ein Gespräch dynamisch und kooperativ führt.

Schlüsselvokabeln & Phrasen

  • Teamarbeit - teamwork
  • Zusammenarbeit - collaboration
  • Vertrauen - trust
  • Entscheidungen treffen - making decisions
  • Ideen einbringen - contributing ideas
  • Produktentwicklung - product development
  • Hierarchie - hierarchy
  • Tolle Argumente - great arguments

Übungstipps

Um Ihre Fähigkeiten im Englisch sprechen zu üben, empfehle ich Ihnen, shadowspeaks anzuwenden, indem Sie dem Video von Steve Jobs zuhören und gleichzeitig laut nachsprechen. Achten Sie darauf, im gleichen Tempo und Rhythmus zu sprechen wie er. Beginnen Sie langsam und steigern Sie sich allmählich, um in die Energie und den Tonfall seiner Rede einzutauchen. Nutzen Sie das Schattensprechen (shadow speech) für spezifische Passagen, die Sie besonders herausfordernd finden. Versuchen Sie, Pausen einzulegen, um den Inhalt besser zu verarbeiten, und stellen Sie sicher, dass Sie den gesprochenen Text intonations- und pausenmäßig nachahmen.

Damit Sie Ihre Sprachflüssigkeit weiter erhöhen, üben Sie regelmäßig mit kurzen Abschnitten der Rede. Nehmen Sie sich Zeit, um schwierige Phrasen mehrmals zu wiederholen, und verwenden Sie einen Spiegel, um Ihre Körpersprache und Mimik zu beobachten. So machen Sie den Prozess des Englisch Shadowing zu einer bereichernden Erfahrung, die nicht nur Ihre Aussprache, sondern auch Ihr Verständnis der englischen Sprache vertieft.

Was ist die Shadowing-Technik?

Shadowing ist eine wissenschaftlich fundierte Sprachlerntechnik, die ursprünglich für die professionelle Dolmetscherausbildung entwickelt und durch den Polyglotten Dr. Alexander Arguelles populär gemacht wurde. Die Methode ist einfach aber wirkungsvoll: Du hörst englisches Audio von Muttersprachlern und wiederholst es sofort laut — wie ein Schatten, der dem Sprecher mit nur 1–2 Sekunden Verzögerung folgt. Anders als passives Hören oder Grammatikübungen zwingt Shadowing dein Gehirn und deine Mundmuskulatur, gleichzeitig echte Sprachmuster zu verarbeiten und zu reproduzieren. Studien zeigen, dass es Aussprachegenauigkeit, Intonation, Rhythmus, verbundene Sprache, Hörverständnis und Sprechflüssigkeit signifikant verbessert — was es zu einer der effektivsten Methoden für die IELTS Speaking-Vorbereitung und reale englische Kommunikation macht.